Мое обращение к рекрутерам и hr-people!

Если воспринимаете направленные лично вам резюме кандидатов, как вторжение в частную жизнь; если возмущают сообщения в мессенджерах и на почту в неурочное время; если устали от просьб "найти работу" и "преследования" соискателей - уматывайте из профессии и займитесь чем-то другим!

С какой стати?

Во-первых, потому что пока вы "в деле" поток просьб не уменьшится и вас все больше будет это бесить.

Во-вторых, вы реально вредите репутации вашей компании, игнорируя сообщения или тем более, неадекватно реагируя на них. И вред этот значительно больше, чем вы можете себе представить.

В-третьих, вы занимаете место кого-то, кто по природе и складу характера готов и будет рад помочь кандидату и компании найти друг друга. Дайте ему такой шанс, освободите место!

Рекрутером нельзя быть с 9 до 18. Не получится. Всякие балансы оставьте... даже не знаю кому, если честно. На каком месте так можно?

В любой профессии, если ты хочешь чего-то добиться для себя, тебе непременно нужно делать что-то для других. В HR профессиях это основа основ. Аминь!